L'équipe
👉 Le PDG, Pierre Vannier, est le chef d'orchestre de cette ESN.
👉 Il est épaulé par Elodie Charbonnel, RH & Office Manager, qui s’occupe des missions centrales pour Flint, tant sur la partie conseil/recrutement que la Flint Academy.
👉 Amandine Gaudet, Business Manager, est en charge de la partie commerciale de Flint. Elle est en relation directe avec nos clients, nos consultants en mission, et s’occupe de prospecter pour essayer de décrocher de nouveaux contrats.
👉 Aurélie Duveau, est la Community Manager, elle s’occupe d’animer et développer la notoriété de notre communauté via les réseaux sociaux.
👉 Aujourd’hui nous avons une belle équipe de 10 consultants, qui ne demande qu’à grandir ! Ils sont répartis chez différents clients très différents de part leur secteur et leur taille. Ils sont tous des experts dans leur domaine et ils représentent les valeurs de Flint.
Le management
Nos valeurs :
👉 Humanisme : Flint accorde une importance ultime à la qualité des liens avec ses collaborateurs, son staff et ses clients. Flint agit aussi pour rendre la société meilleure. A notre échelle nous œuvrons pour plus d'humanisme grâce à la Technologie. Plus de diversité, d'inclusion etc.
👉 Talents : nous sommes ouverts à tous les talents, cela passe par évaluer nos candidats sur leur potentiel, leurs attentes, leurs réelles capacités et leurs expériences plus que par leurs diplômes.
👉Transparence : notre industrie a trop souffert et souffre encore d’un manque de transparence. Par défaut, chez Flint tout est transparent. Nous pensons que c’est la base des bonnes relations.
👉 Consultant Centric : nos consultants constituent le cœur de Flint Conseil. Nous faisons tout ce qui est en notre pouvoir pour qu'ils se sentent épanouis.