VOS MISSIONS :
Envie de participer à la croissance de la BU Digital de SIGMA, et d'apporter votre expertise Java chez les clients ou dans notre centre de Services ?
Dans un contexte de travail collaboratif, nous vous proposons de rejoindre une équipe projet à taille humaine. Vos compétences techniques et relationnelles seront mises à profit pour :
- Prendre en compte les besoins des utilisateurs, réaliser les spécifications fonctionnelles et techniques
- Réaliser la conception applicative et les développements
- Participer aux actions de maintien des applications en conditions opérationnelles et d'amélioration continue.
- Participer/accompagner l'intégration (continue), les tests et la validation de modules logiciels,
- Assurer le support logiciel auprès des différentes parties prenantes : assistance téléphonique auprès des métiers, assistance fonctionnelle à la recette utilisateur, correction des bugs et montée de versions, installation et formation
- Travailler dans le respect des normes et procédures de développement
- Être force de proposition dans la création de nouveaux outils/technologies et dans l'évolution de l'existant.
Les + :
- La possibilité de prendre part au développement de la BU Digital de SIGMA
- Une diversité de projets dans un environnement multi-secteurs (distribution, assurance, santé, industrie...)
- Rejoindre une communauté d'experts et de collaborateurs passionnés (échanges, projets collaboratifs...)
- Un parcours d'intégration personnalisé, entre découverte des valeurs du Groupe et prise en main des outils du quotidien
- Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ?
De formation supérieure en informatique, vous justifiez d'une première expérience avérée (au moins deux ans) sur du développement Java.
Reconnu.e pour votre rigueur et votre curiosité technique, vous êtes sensible à la finalité de la production de logiciels.
Vous êtes familiarisé.e avec les méthodes agiles, vous avez une vraie culture du livrable et de la tenue des engagements de l'équipe.
Doté.e de réelles qualités relationnelles avec l'envie de travailler en équipe sur des projets variés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
A PROPOS DE SIGMA
Notre mission :
Contribuer à un monde numérique, éthique et responsable
Nos valeurs :
L'authenticité occupe une place majeure parmi les valeurs portées par les équipes Sigma. Nous développons la possibilité pour chacun·e d'être " Vrai·e·s ", avec soi et avec les autres dans l'exercice de son métier, en équipe, avec ses clients et ses partenaires.
Chez Sigma, l'authenticité se conjugue avec : le respect, l'engagement, la fierté et la solidarité.
Les apports pour nos clients :
Un accompagnement qui va au-delà de la relation client / fournisseur. Nous plaçons nos équipes au cœur de notre démarche pour apporter à nos clients un service de qualité et contribuer à leur propre création de valeur.
Le service : une approche globale des projets avec des services qui conjuguent l'expertise IT et la connaissance fine du métier.
700 collaborateurs et collaboratrices formé-e-s et accompagné-e-s pour répondre à l'ensemble des besoins de nos clients.
La fiabilité et la sécurité des données : Datacenter dernière génération en France certifiés ISO 27001 pour protéger les données sensibles et assurer la continuité d'activité de nos clients (certification HDS protection des données de santé). Accompagnement hébergement Cloud : hybridation, Cloud privé ou public IaaS ou Paas, projet Devops et mise à disposition de solution de chaîne d'intégration continue (CI/CD).
50 ans d'expérience : expertise dans 4 grands métiers au service des entreprises : Retail / Distribution, Supply Chain, Ressources Humaines et Finance.
Un accompagnement 360° :
- Infogérance : migration de systèmes d'informations, hébergement de données, exploitation et supervision SI, service de cybersécurité, diagnostic et optimisation des infrastructures ;
- Logiciel & ERP : accompagnement projet, prestation de conseils et accompagnement au changement d'outil informatique, création d'applications sur mesure, intégration de logiciels & ERP partenaires, développement informatique, maintien en condition opérationnelle.
FONCTIONNEMENT & ETAPES DU RECRUTEMENT
Notre philosophie
" Un processus de recrutement simple, équilibré et amélioré continuellement. "
Chez SIGMA, un processus de recrutement standard est composé de deux grands moments d'échanges :
- Un entretien RH visant à comprendre la trajectoire professionnelle des candidat-e-s, vérifier ensemble l'adéquation au poste et présenter le Groupe Sigma.
- Un échange avec votre futur-e manager, pour approfondir le volet technique du poste, les missions très concrètement, l'adéquation avec l'équipe en place et répondre à l'ensemble des questions restantes.
Le process de recrutement peut être adapté en fonction du niveau de responsabilité du poste à pourvoir et des attentes des candidat·e·s. (3ème entretien, immersion dans l'équipe, etc.)
Nous souhaitons offrir à chacun et chacune la possibilité de candidater et d'exercer n'importe quel métier au sein de Sigma sur la seule base de ses compétences et aptitudes pour les missions confiées. Dans cet objectif, toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Dans un objectif d'amélioration continue, la satisfaction des candidat·e·s. est évaluée à l'issue du processus de recrutement via un baromètre candidat : délais du processus de recrutement, clarté de la mission, qualité de l'entretien, etc.
N'hésitez plus, postulez !